HR 인사담당자
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- 회사개요 : 국내 미용기구/화장품 제조 판매 기업
- 모집기간 : 채용시까지
◈ 직무 개요
1) 인사 관리 및 인재 채용
- 사업부 조직의 인력 수요 파악 및 채용 계획 수립
- 채용 프로세스 운영
- 입사자(신입/경력) 온보딩 프로그램 기획 및 운영
2) 성과 평가/보상 및 복리후생 기획/운영
- 성과 평가 및 보상안 기획/운영
- 복리후생 제도 기획/운영
3) 조직문화 및 구성원 관리
- 조직문화 개선 활동 기획/운영
- 사내 커뮤니케이션 활성화
4) HR 인사 제도 운영
- 인사 규정 및 운영 프로세스 기획/개선
- 채용 프로세스 운영
- 입사자(신입/경력) 온보딩 프로그램 기획 및 운영
2) 성과 평가/보상 및 복리후생 기획/운영
- 성과 평가 및 보상안 기획/운영
- 복리후생 제도 기획/운영
3) 조직문화 및 구성원 관리
- 조직문화 개선 활동 기획/운영
- 사내 커뮤니케이션 활성화
4) HR 인사 제도 운영
- 인사 규정 및 운영 프로세스 기획/개선
5) 교육 및 인재개발
◈ 경력 요건
- 관련 경력 5년 이상 (팀원급)
◈ 처우
- 협의 후 결정
◈ 제출 기한
- ASAP
◈ 제출 서류 및 기타
- 국문 이력서 및 자기소개서
◈ 담당 컨설턴트
- 이승주 헤드헌터 / sirana@vpeople.co.kr
`25.02.21(updated. `25.02.21)