주요업무

• 조직 진단을 통한 중장기 인사전략 기획
• 다양한 직군 Career path에 따른 Learning & Development 시스템 수립
• 성과평가 & 보상 제도 기획
• 노동법 개정/제정에 따른 인사제도 기획 및 노무 이슈 대응

자격요건

• 조직분석/진단을 통해 인사평가/보상 제도 개선 경험
• 주도적으로 HR 아젠다를 발굴하고 해결 실행력을 가진 분
• 7년 이상 평가/보상/인사기획 경력
• 노무 이슈 대응 경력

우대사항

• 스타트업 또는 빠르게 성장하는 조직에서 인사 경험
• IT/온라인 콘텐츠 산업군에 대한 이해
• 근로감독 대응 경험
• 영어 소통능력
• 2인 이상의 조직 리딩 경험
• 300인 이상 기업에서 HRM 경력

[ 혜택 및 복지 ]

■ 일에 온전히 집중할 수 있도록 안정적인 환경을 지원합니다.
• 안정적인 주거생활을 위한 주택자금(최대 1억 원) 대출이자 지원
• 코로나19 대응을 위한 방역 강화 (열화상 카메라 설치 / 업무 공간 상시 소독 및 클리닝 진행)
• 업무 / 야근 시 택시비 지원

■ 업무 외의 문제로 일을 방해받지 않습니다.
• 최고 사양의 업무 장비 및 유료 소프트웨어 사용 지원
• 수평적인 호칭 체계(님 호칭) 및 자율 복장
• 선릉역 1분 거리의 뛰어난 접근성

■ 함께 일할 때 시너지가 날 수 있는 인재 추천을 적극 지원합니다.
• 추천 시 피추천인 1인 당 스타벅스 상품권(카드) 30,000원 지급
• 추천 인재 입사시 최대 500만원 채용 인센티브
• 추천 인재와의 식사 비용 지원

■ 개인의 꾸준한 배움과 성장이 리디의 성장으로 이어집니다.
• 리디 서비스 사용료 일부 지원(리디북스 / 리디셀렉트 / 아웃스탠딩 / 라프텔 / 리디페이퍼)
• 자기개발 지원비(사외수강 / AWS 학습비 등)

■ 건강한 몸과 마음이 건강한 서비스를 만듭니다.
• 임직원 및 배우자 연 1회 건강검진 지원
• 임직원 및 배우자 부모 격년 1회 건강검진 지원
• 체력단련을 위한 운동비 지원 (연 240만 원)
• 매일 색다른 건강 도시락 및 제철 손질 과일 제공
• 사고나 질병에 대비한 단체 상해 보험 제공
• 오메가3/루테인 등 각종 영양제, 고급 견과류 상시 제공
• 불필요한 설탕 섭취 없는 캡슐커피, 탄산수, 각종 차 제공
• 질병에 대한 예방 접종과 치아 건강을 위한 스케일링 지원(연 1회)

■ 리더스의 더 높은 도약을 위한 재충전을 지원합니다
• 근속 3년마다 리프레쉬 휴가(2주) 및 5성급 호텔 숙박권 제공
• 경조사 발생 시 경조사비 및 경조휴가, 화환 / 과일바구니 / 상조용품 지원
• 명절 선물로 상품권 지급

■ 마감일 : 상시

■ 근무지역 : 서울특별시 강남구 역삼동 702-28 어반벤치빌딩

*제출서류 : 이력서

*전형절차 : 서류전형 ＞ 면접전형
(이 외, 약 15 - 30분간 유선 또는 화상으로 리크루터 사전면접이 추가될 수 있습니다.)