GUI디자이너 경력직 채용 시, 어떤 부분을 중점으로 봐야할까요?

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GUI를 통해서 사용자들은 아이콘과 GUI의 요소들을 활용해 CUI 보다 좀 더 직관적으로 기기를 사용할 수 있게 되었고, 현재 대부분의 기기들은 GUI를 사용하고 있습니다.

 

다양한 기기들이 등장하고, 운영체제 또한 다양해지면서 GUI디자이너의 중요성이 대두되고 있는데요, 그렇다면 GUI 디자이너 경력직 채용시, 어떤 부분을 중점으로 체크해봐야할까요?

 

 

 

 

1. 프로젝트 리딩 경험

단순히 기획문서를 받아 빠르게 디자인만 적용하는 것이 아니라, 프로젝트 기획부터 디자인 적용까지 모든 과정을 심도 있게 경험이 있는지 중점적으로 체크해야합니다.

 

 

2. 커뮤니케이션 스킬

GUI 디자이너에게 소통능력은 필수입니다. 업무를 하면서 유관부서와 협업하는 것 실제 사용자들에게 결과물을 전달하는 것, 사용자들의 피드백을 받는 것 까지 모두 소통의 과정이기 때문에 커뮤니케이션 스킬이 뒷받침 되는지 확인해야 합니다.

 

 

3. 툴 사용

GUI 디자인 툴은 디자인 뿐만 아니라, 다른 디자이너, 개발자와의 협업까지 원활하게 도와주고 있습니다. Sketch, Zeplin, Principle, Abstract, figma 등 기본적인 툴 사용에 숙련된 사람인지 확인해야 하며, After Effect, Lottie 등을 이용한 인터랙션 디자인 역량이 있는지 체크해봐야합니다.

 

 

4. 아이디어 시각화 능력

GUI 디자이너에게 아이디어를 시각화하는 능력은 매우 중요합니다. 본인이 생각하는 화면을 설계하고 그것을 UI디자인으로 표현할 수 있는 있는지 중점적으로 확인해봐야합니다.

 

 

5. 유저 리서치

프로젝트를 진행하면서 인사이트를 얻기 위해 다양한 리서치를 수행하게 되는데요, 리서치 과정에서는 다양한 시각화 방식을 분석하면서 해당 도메인의 공통점과 트렌드를 도출하고 프로젝트에 적용할 비주얼 방향성을 명확히 할 수 있는지 확인해야 합니다.

 

 

6. 협업능력

협업이 잦은 GUI 디자이너 업무 특성상 다른 사람과 함께 일할 수 있는 자세, 비판이나 피드백을 적극적으로 수긍하고 결과물을 더 발전시킬 수 있는 자세가 갖춰져 있는지 체크해봐야합니다.

 

 

7. 기기 및 다양한 환경을 이해하는 능력

GUI 디자이너들은 앱뿐만 아니라, 웹 등 다양한 환경을 이해하는 능력이 필요합니다.

 

 

 

 

 

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`23.02.20(updated. `23.02.20)